在这一轮干部调整中，吕绮被提升为总经理助理，仍兼发展规划部主任。其余两位副主任都没动，外甥打灯笼——照舅（旧）。

宣布发规部的人事变动的是赵庆民，规格比较高。就像体制内一样，干部提升由谁宣布是决不可小觑的大文章，一般而言，中层范围内的变动都是由副总经理（党委副书记）带组织部的部长或副部长（或人力资源部主任或副主任）完成这一程序的，总经理或党高官很少出面。所以，在熟谙公司人事运作特点的发规部人员看来，吕绮的面子够大的，超过了当年的刘新军。

散会后，吕绮忙乱了好一阵。本单位同事真心或者假惺惺的恭喜或祝贺，外单位中干的内容基本一致的电话，她压抑着内心的喜悦，说着言不由衷的客气话，直觉得嗓子发干。

直到她看到了在门外晃悠的徐德玉。

吕绮像个小姑娘一般敏捷地跳起来，把徐德玉拉进了办公室，关上了门，“德玉，我正要祝贺你呢，你晃悠什么呢……”

徐德玉一脸的旧社会，绝不像是装的。

“怎么了？这么大的喜事，怎么看上去愁眉苦脸的？”徐德玉也是这一轮干部调整的受益者，她被任命为总经办副主任。

“吕姐……”

“跟你谈过话了？其实我早就知道了，”处于兴奋中的吕绮像连珠炮一般说，“因为事关重大，我就忍着没跟你说。原来以为陶总会就地提拔，没想到他要你来厂办搞文字，这很好呀……”

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